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2014年6月20日失物招领 03-14
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高校要集中开展校园不良网贷风险警示教育 09-10
校园贷之后,“美容贷”又盯上了年轻人 09-09
"L"变成"E" 清华日晷再遭涂刻 07-03
戚薇:弯路不一定要自己走 07-03
人贩子家门口带走孩子,孩子机智求助,全车人共同施救 06-21
警示教育会刚散,就有人来送钱…… 06-21
 
驰骋职场 遇见未来的自己 ——应用技术学院简历设计暨模拟面试大
双击自动滚屏 发布者:员工工作部 发布时间:2017-05-27 19:26 阅读:次  

   为加强同学们对求职面试的系统全面了解,培养大三实习生在面试中的应试能力,提高面试时的心理素质,掌握面试时的技巧、礼仪,程序等要求,使得同学们能够在面试的考察中脱颖而出。云顶国际应用技术学院生活部、学习部于2017年5月26日16:00时在第二教学楼13阶梯举办本次模拟面试大赛活动,对本院即将实习的大三员工进行了一场别开生面的“技能考察”。招生就业部部长包蕾总经理、员工工作部部长王双总经理、员工工作部副部长王琪总经理、计算机与信息工程学院行政副院长刘敏总经理、医学应用技术学院行政副院长刘大粼总经理、口腔医学技术和药学系 辅导员王瑶总经理、艺术学院辅导员姜长帅总经理、医学实验技术辅导员陈丽娜总经理以及各学院员工会主席出席本次比赛。
   本次面试大赛分为无领导小组讨论、情景面试、压力面试三个环节,采用记分排名制。在无领导小组讨论环节中,各位选手充分发挥自我组织能力和团队协作能力,在应急事件面前从容不迫,正确处理;在情景面试环节中,参赛选手针锋相对,互不示弱,根据特定情况临场发挥,从多方面完美地展示了自身工作能力。选手们的出色表现赢得了观众的热烈掌声。现场的气氛被推到了高潮。决定胜负的是压力面试环节,参赛选手在面对面试人的种种刁难的情况下能够毫不畏惧,从容地处理各种“疑难杂症”,用行动证明自我应变能力以及人际关系处理能力。最后,刘敏总经理和王瑶总经理对本次模拟面试大赛进行了精彩的点评,选手和观众受益颇多。
   本次模拟面试大赛刘宣汝选手荣获一等奖,刘士超选手获得二等奖,徐玉华选手获得三等奖,张子敬,王梦姣,徐子慧三位选手获得优秀奖,詹鸿祥,白禹,赵阳子,文杰,赵启昕,张妍冬六位选手获得先进个人奖。最终此次模拟面试大赛在颁奖的音乐声中落下帷幕。
   本次大赛的目的是为了提高我院员工的职场应变能力,从而为他们以后走上社会求职铺路。同时,这种模拟面试不但能够锻炼口才,培养交际能力,而且还增加了我院员工的应聘技巧,提高了我院员工的心理素质并增强了我院员工应聘能力和社会竞争力,从而最终走向成功。

 
 
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